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集團公司舉辦2015年度成員單位高層管理人員安全生產培訓

來源:     作者:     發布時間:2015年07月10日              

  為深刻領會習總書記有關安全生產的重要指示精神,了解安全生產法律法規要求,明悉各自的安全生產職責,進一步提高安全生產重要性的認識,掌握職業健康安全管理與技術知識,學習國內外先進經驗,進一步提高各單位負責人以及安全管理人員的安全管理水平,大力推進集團公司“三三、五化”戰略實施,中國電科安全教育培訓學院受集團公司質量安全與社會責任部委托,于7月16-18日在黃島舉辦2015年度高層管理人員安全生產培訓班。邀請國家安全生產監督管理總局政策法規司鄔燕云副司長、國家安全生產監督管理總局研究中心賀定超副主任、國防科工局職業衛生專家姜向陽、張社等老師解讀《安全生產法》、《職業病防治法》等新制修訂法律法規;講解安全生產管理與職業危害防治基礎知識、事故防范與應急救援方法,分析典型事故案例;培訓電子信息行業通用安全技術;分享杜邦等國外大型企業先進安全生產管理經驗,交流10所、13所、20所等單位安全管理心得;通報集團公司上半年安全生產工作及安全達標情況,分析國內及集團公司安全生產形勢,動員進一步做好下一階段安全生產工作。

  

  集團公司質量安全與社會責任部張衛紅副處長主持開班儀式,集團公司質量安全與社會責任部主任、中國電科安全教育培訓學院常務副院長仲里,40、41所所長李立功,3所所長、中國電科安全教育培訓學院副院長陳升友,國家安全生產監督管理總局研究中心副主任賀定超出席開班儀式。

  

  仲里主任從“深刻認識安全生產重要意義、堅決落實‘以人為本、安全發展’的要求,履行好‘四種責任’;充分認識新形勢下安全生產工作面臨的挑戰,做好打攻堅戰、打持久戰的準備,同時確保不出責任事故;加強安全教育培訓,著力提升全員安全素質和盡職履責能力”等三方面為參加培訓的學員上了契合實際、內容豐富的一課。

  仲里主任強調指出:

  集團公司和各單位的領導同志、管理干部一是要認真領會以習近平總書記為核心的黨中央對安全生產的指示精神,要主動履行好安全生產的“政治責任、法律責任、道義責任和領導責任”。

  二是要充分認識集團公司在國際、國內經濟下滑的背景下全力沖擊世界500強,由此帶來的生產經營活動增加,軍工裝備集中交付,外場活動增多,管理難度大;大型民品項目增多,集團缺乏管理經驗;海外活動多在不穩定地區,生產安全風險和人身安全風險并存;體制機制改革帶來組織機構和運行管理方式變化,可能導致安全管理脫節與真空;產品技術“四新”帶來的安全風險更加隱蔽,小概率安全風險造成危險辨識不足;“三違”問題在一段時期內依然是引發安全事故的頑癥等安全問題,要落實預防為主的方針,警鐘長鳴,切不可滋生麻痹大意的思想,要清晰掌握安全生產重點,找準問題,拿出具體可行的對策。要落實安全責任,強化教育培訓,對待問題高度敏感,絕不放過,要千方百計解決深層次的問題。要以深入、細化達標隱患整改為核心工作,深入分析隱患產生的深層次原因,細化制定針對性措施,從嚴從速,下大力氣完成整改。

  三是要系統性接受安全培訓,提升自身安全素養和盡職履責能力,同時組織好本單位的安全教育培訓工作,使員工掌握必須的安全生產知識,熟悉有關的安全生產規程和安全操作規程,掌握“我會安全,我能安全”的本領,要注意總結好的經驗,提供給安全培訓學院在全集團推廣。

  中國電科安全教育培訓學院要主動做好安全培訓工作的頂層策劃,研究教材、課程、教學模式、師資隊伍。積累培訓資源,建立和壯大師資隊伍,編制成體系化的培訓教材,設置并不斷完善模塊化的精品課程,創新培訓模式,不斷提升工作水平,為集團公司和各單位做好服務。

  集團公司42家成員單位及所屬公司的負責人和安全管理干部共100余人參加了培訓和考試,中國電科安全教育培訓學院將根據考試結果發放培訓合格證書。

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